La Facultad de Ciencias Sociales y Económicas de la Universidad del Valle invita a la conferencia “Causalidad entre salarios y productividad laboral en Colombia”, el 6 de noviembre de 2015,  a las 10:00 a.m, en el Auditorio Antonio J. Posada, Edif. 387, Campus Meléndez.

El evento está a cargo del profesor del Departamento de Economía Jhon Alexander Méndez Sayago, coordinador de la Maestría en Economía Aplicada de la Universidad del Valle, quien es Ingeniero Civil de la Universidad Francisco de Paula Santander, Magíster en Economía del Medio Ambiente y de los Recursos Naturales de la Universidad de los Andes y Magíster en Economía de la Universidad Javeriana de Bogotá; es además miembro del grupo de investigación en Economía Regional y Ambiental -GERA, del Centro de Investigación y Documentación Socioeconómica – CIDSE.

La conferencia se deriva de su tesis de doctorado en Economía del Desarrollo, en curso, sobre la relación entre salarios y productividad en Colombia; financiado por la Facultad Latinoamérica de Ciencias Sociales FLACSO Ecuador.

La investigación simula un mercado artificial del trabajo mediante algoritmos genéticos, con el propósito de determinar, en un contexto de salarios de eficiencia y racionalidad limitada, los efectos de la heterogeneidad de firmas y trabajadores, sobre la dinámica de los salarios y el empleo.

Se concluye que la heterogeneidad en la calificación de los trabajadores, o en su percepción del salario de referencia, obliga a las firmas a competir ofreciendo salarios más altos, especialmente cuando la economía está sujeta al régimen de salario mínimo. En el mercado de trabajadores menos calificados, en ausencia de salario mínimo, no existe equilibrio estable, porque el aprendizaje inductivo puede conducir a las firmas a optar por dos estrategias de salario diferentes.

Fuente: Agencia de Noticias Univalle