{"id":17984,"date":"2017-04-11T12:45:13","date_gmt":"2017-04-11T17:45:13","guid":{"rendered":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/?p=17984"},"modified":"2017-05-05T09:22:12","modified_gmt":"2017-05-05T14:22:12","slug":"consejo-academico-se-pronuncia-negociacion-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/consejo-academico-se-pronuncia-negociacion-laboral\/","title":{"rendered":"Consejo Acad\u00e9mico se pronuncia sobre negociaci\u00f3n laboral"},"content":{"rendered":"<p>A trav\u00e9s de un comunicado, el Consejo Acad\u00e9mico respald\u00f3 el proceso de negociaci\u00f3n adelantado por la Administraci\u00f3n de la Universidad con los sindicatos de trabajadores de la Instituci\u00f3n e hizo un llamado para que en la Universidad, como centro de cultura y de pensamiento, prime el dialogo razonado y el respeto irrestricto por el otro.<\/p>\n<p>La principal instancia acad\u00e9mica universitaria record\u00f3 en su comunicado que los diversos estamentos deben acogerse al ethos universitario, expresado en la Resoluci\u00f3n 2.516 de 2010.<\/p>\n<p>El Consejo expres\u00f3 su preocupaci\u00f3n porque, no obstante, durante las negociaciones, algunos sindicatos desplegaron acciones contrarias a este ethos. \u00abEl cierre del restaurante universitario durante varios d\u00edas, la prestaci\u00f3n parcial del servicio de biblioteca y del CDU, los bloqueos al edificio de administraci\u00f3n central y las actividades desplegadas dentro del mismo y en su alrededor impactaron negativamente en la salud f\u00edsica y en la tranquilidad personal de los funcionarios que laboran en dicho edificio. Todo lo anterior, gener\u00f3 gran malestar en la comunidad universitaria\u00bb destaca el comunicado elaborado el pasado 7 de abril.<\/p>\n<p>As\u00ed mismo, el Consejo Acad\u00e9mico rechaz\u00f3 las acciones contra la organizaci\u00f3n sindical y el intento de bloqueo a su sede por personas no identificadas. \u00abLa experiencia muestra que se puede llegar a acuerdos razonables y razonados, sin usar la violencia simb\u00f3lica y sin agresiones personales\u00bb seg\u00fan recalca el documento.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, expres\u00f3 ante la comunidad universitaria \u00absu complacencia porque se haya llegado a un acuerdo entre la administraci\u00f3n y sus trabajadores oficiales, y espera que las negociaciones a\u00fan pendientes se realicen en un clima de serenidad, responsabilidad y respeto, que contribuye m\u00e1s al \u00e9xito de una buena negociaci\u00f3n, que las presiones indebidas innecesarias y contraproducentes para tratar de forzar negociaciones mediante agresiones y amedrentamiento con el errado supuesto que una posici\u00f3n de fuerza beneficia un resultado a favor\u00bb.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/0BzGoTc_BVojJUzBzS0xKaEJtQlk\/view\">Ver Comunicado<\/a><\/p>\n<p>Fuente: Agencia de Noticias Univalle<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A trav\u00e9s de un comunicado, el Consejo Acad\u00e9mico respald\u00f3 el proceso de negociaci\u00f3n adelantado por la Administraci\u00f3n de la Universidad con los sindicatos de trabajadores de la Instituci\u00f3n e hizo un llamado para que en la Universidad, como centro de cultura y de pensamiento, prime el dialogo razonado y el[&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":17985,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17984"}],"collection":[{"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17984"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17984\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17986,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17984\/revisions\/17986"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17985"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17984"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17984"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/emisora.univalle.edu.co\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17984"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}